【實體】「數位轉型、工作生活平衡之國際趨勢」我國遠距工作實施概況及勞動權益調查報告成果演示會

　　 國際發展經驗顯示，遠距工作逐漸成為普遍之工作型態，COVID-19疫後勞工之工作偏好（preference）發生結構性轉變，遠距工作成為工作型態的一種選擇。中華經濟研究院受勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託於2023年7月執行「我國遠距工作實施概況及勞動權益調查報告」問卷調查，調查結果顯示「員工福利」、「數位轉型」與「工作生活平衡」已成為疫後企業實施遠距工作的主要動機之一。當遠距工作模式可能成為企業與工作型態的選擇，「職場及家庭生活」之界線將越趨模糊，勞動關係、績效評估、勞動條件或職業災害等勞動權益也需要更彈性與即時的擬定。

　　 有鑑於此，中華經濟研究院受勞動部勞動及職業安全衛生研究所委託，謹訂於112年11月21日（二）舉辦「我國遠距工作實施概況及勞動權益調查報告」成果演示會。會中除發布台灣產業遠距工作相關實施動機、產業性質、工作類型、實施模式、資訊基礎、績效表現、未來趨勢及勞動關係等面向調查結果，亦邀請關注遠距工作發展趨勢、相關勞動關係及權益變化之產、官、學界代表與民眾進行交流，傾聽產業、勞工與企業主的聲音，以期發掘相關的潛在勞動議題及可能衍生的法規需求，以作為未來政策規劃之參考。

 委辦單位：勞動部勞動及職業安全衛生研究所

主辦單位：中華經濟研究院第三研究所

日　　期：2023年11月21日（星期二）9:00-12:00

地　　點：本院B003會議室（臺北市大安區長興街75號）

報名網址： http://seminar.cier.edu.tw/Regfrm.asp?id=20231121

聯絡資訊：李小姐 (02)2735-6006#6223

 參加對象：

1. 對於遠距工作模式之發展、趨勢、績效評估、產業數位轉型、勞工權益關係變化之企業中人資、管理相關部門、有實施遠距經驗之部門主管級，以供企業決策、工作生涯選擇、公司人資與相關營運模式整合規劃之參考。
2. 對於遠距工作模式之發展、趨勢、影響、權益關係變化、法規政策制定，或相關產業數位化轉型、發展趨勢等有所關注之政府機關相關人士。
3. 關注勞動條件、勞工生活改善之勞工組織相關人士。
4. 對於勞動政策制定等有所關注之企業相關人士。
5. 關注遠距工作議題、勞動模式、勞動關係、勞動權益相關議題之專家學者。
6. 學研產各界及一般民眾之熱心人士。