台灣中小企業厚植既有優勢,迎接新挑戰

台灣中小企業長年以製造實力享譽國際,如今面對經濟情勢變化與競爭加劇的環境,許多業者逐漸找到新契機,展現遠遠超越工廠產線的能力。

台灣是中小企業之國,中小企業幾乎占全國登記企業總數,對產業發展的貢獻龐大。然而,許多企業始終難以拓展國際版圖。知名度有限,可能導致不易吸引海外客戶;陌生的法規要求與複雜的物流,也阻礙企業經營海外市場。

為協助中小企業競逐特定市場的領先地位,並讓台灣的「隱形冠軍」被看見,經濟部產業發展署於2012年創辦兩年一度的「中堅企業遴選」,包含「卓越中堅企業」、以及「潛力中堅企業」兩個獎項類別。該遴選以德國高度專業化、多以出口為導向、且多為家族企業的中堅企業(Mittelstand)為藍本,,表彰並扶植提供獨特產品或服務、具國際競爭力的中小企業。

申請資格為年營業額新台幣200億元(6.22億美元)以下,或員工人數少於2,000人。企業亦不得有中資投資。

歷屆企業得主表示,這份肯定讓它們在幾個關鍵面向受益良多。

位於新北市的汽車零組件製造商虎山實業即是得主之一,董事長陳映志表示:「這項獎項等於是具有公信力的第三方背書,肯定我們在技術獨特性、國際競爭力與經營績效等方面的成果。因此,每當我們接觸新的國際客戶或夥伴,對方很快就能理解到,虎山不只是靠價格競爭的零件供應商,而是長期深耕品質的企業。」

虎山於2024年獲獎,並得到政府輔導團隊的全方位協助。根據獎項官網,輔導團隊協助虎山導入數據驅動的智慧物流系統,出貨錯誤率得以降低50%,進而帶動年產值增加4,800萬元(150萬美元)。台灣中小企業布局全球汽車售後維修市場,經常面臨多項挑戰,例如少量多樣的產品管理不易,或是出貨品質難以追溯,這套輔導方案正好一併解決。

肯定卓越中小企業的,不只有公部門。商業數據分析公司美商鄧白氏(Dun & Bradstreet)台灣分公司,於2014年創辦「鄧白氏台灣中小企業菁英獎」(Top 1000 Elite SME Awards),表揚經營績效出色、財務韌性強健、富創新力且具國際競爭力的企業。

2026年得獎名單於9月中旬揭曉,以「決策AI・智取未來」為年度主軸。觀察今年入選企業,電子製造業占比最高,達51%,其次為批發業,占38%。這些企業涵蓋資通訊、衛星、汽車等產業,以及食品與紡織製造、醫療、金融和零售業。約四分之一的企業布局呼應政府的「五大信賴產業」旗艦政策,亦即半導體、人工智慧、軍工、安控及次世代通訊。

鄧白氏台灣區總經理鮑文安(Julian Prower)指出,這個獎項不僅是企業邁向全球市場的重要一步,也反映台灣經濟正在經歷的深刻轉變。

「獎項評選標準隨著台灣經濟轉型不斷演進。」鮑文安說:「出口表現在過去是關鍵指標,但近年來,數位轉型、ESG與AI能力的重要性與日俱增。」

他指出,今年逾半數入選企業為首次入圍,高於2018至2024年平均的34%,象徵著「經濟的快速變化與轉型,能順應永續與數位化的中小企業,最有機會長期致勝」。他補充,近年政府持續加碼對中小企業的支持,協助企業因應全球貿易與法規環境的變局。研發投資抵減也已擴大,為努力創新的中小企業減輕負擔。

優異的成績單

數十年來,台灣中小企業打造出高度彈性、富有韌性的產業生態系。憑藉著製造專業、專業分工、靈活應變與緊密協作,中小企業撐起台灣電子、半導體、資通訊與精密機械產業的榮景。同時,中小企業也日益將技術專長延伸至新興的市場領域,包括電動載具、航太與智慧機器人。

根據經濟部《2025年中小企業白皮書》,2024年台灣約有170萬家中小企業,占全體企業近99%。中小企業提供逾900萬個就業機會,占全國就業人口79%,銷售額約達31兆元,占全體企業營收逾半數。

就產業結構而言,約八成中小企業屬於服務業,涵蓋批發零售、餐飲、住宿、物流與專業服務。製造業約占8.3%,約14.2萬家。

「這些製造業者深耕精密機械、金屬加工、模具、電子零組件與關鍵材料等領域。」半官方研究機構工業技術研究院(工研院)產業服務中心執行長陳立偉說:「透過長期累積的深厚製造專業與產業知識,它們已經成為台灣高科技供應鏈的關鍵基石。」

陳立偉以在2021年獲得卓越中堅企業獎的友威科技為例,說明深厚技術實力與跨產業創新是台灣中小企業的強項。早在獲獎前近20年的2003年,友威便成功以真空濺鍍技術,符合美國手機大廠摩托羅拉對手機按鍵的嚴苛耐磨要求,躋身供應商之列。濺鍍是以原子在矽晶圓、玻璃或金屬零件上形成材料薄膜的製程。隨著產業不斷進展,友威持續精進濺鍍與電漿製程技術,進而跨足半導體設備與先進封裝的領域。

「由於技術專業可以跨產業移轉,這家供應商得以與各類客戶反覆合作,共同研發高階設備零組件,奠定長期夥伴關係的基礎。」陳立偉指出。

中小企業持續在台灣半導體生態系扮演重要角色。無論是微影、沉積、蝕刻系統等關鍵資本設備,還是許多先進材料,主要由國際領導大廠供應,因此台灣供應商多半以其他形式切入市場,例如在地化、特殊應用、客製化設備與零組件、特用化學品、工程支援等。

有些台灣企業直接供應半導體製造商,例如總公司位於台北、提供濕製程設備的辛耘企業,他們也在2024年獲得潛力中堅企業獎。」半官方研究機構資策會產業情報研究所(MIC)產業顧問兼組長鄭凱安說:「其他業者則加入國際設備大廠的供應鏈,提供零組件、模組或子系統。」

鄭凱安指出,科林研發(Lam Research)、東京威力科創(Tokyo Electron)等國際設備大廠,持續擴大在台布局,為本土供應商創造更多機會,得以打入國際設備生態系。

分享紅利

中華經濟研究院(中經院)接受本刊採訪時表示,儘管中小企業過去交出亮眼成績單,但恐怕難以成為當前電子出口熱潮的直接受惠者。

「主要原因在於,AI與高性能運算雖然帶動出口擴張,但集中在半導體與伺服器製造商等大型企業。」中經院第三研究所分析師林嘉慧說:「中小企業的生產規模較小、資源有限,即使參與了科技相關供應鏈,也不直接從事出口。」

美國關稅政策不斷變化,亦是另一項挑戰。根據經濟部中小企業白皮書,2024年台灣中小企業約32%的出口銷往美國,遠高於大型企業的21%。由於更倚重美國出口市場,中小企業比大型同業更易受美國關稅衝擊。

「中小企業比較脆弱的原因有三個。」林嘉慧說:「首先是議價能力有限,不易把關稅成本轉嫁給美國買家;第二,缺乏將產能移往海外的資源;第三,許多中小企業是大廠的零組件供應商,因此也會透過供應鏈間接受到波及。」

台灣也面臨工作年齡人口萎縮的困境,不僅加劇人才短缺,也推升中小企業的人力成本。許多中小企業屬於家族經營,因此這些壓力也可能讓接班規劃更加棘手。

「有鑑於此,中小企業因應缺工的關鍵不只是找人,還要透過數位化與導入AI提高人均產值,才能在薪資競爭激烈的環境中留住人才。」林嘉慧表示。

另一方面,國內經濟情勢改善,讓中小企業有理由保持樂觀。薪資上漲、股市走揚與消費回溫,無不有助提振信心。上市公司的獲利倘若持續成長,可望在2027年帶動獎金、股利與薪資增加。

「AI相關產業的獲利分配,加上明年規劃普發現金、提高所得稅免稅額,以及調漲基本工資,都將推升可支配所得,可望為國內服務業中小企業注入成長動能。」林嘉慧說:「此外,如果中小型製造業者能跨域整合,切入AI與無人機等關鍵產業的供應鏈,並掌握國際戰後重建商機,成長潛力同樣不容小覷。」

資料來源:Taiwan Business TOPICS 2026-11-10
作者:Jens Kastner